局机关各科室,公共卫生管理中心各单位: 为深入贯彻落实习近平总书记关于疫情防控的重要指示精神,全面落实上级关于疫情防控的各项工作要求,真正用最小的代价实现最大的防控效果,切实保障人民生命安全和身体健康,经局班子研究决定,开展“无疫机关”创建工作,现将有关要求通知如下: 一、指导思想 坚持人民至上,生命至上,坚持党建统领,切实压紧压实“包保”责任制,进一步落实“外防输入、内防反弹”总策略,降低疫情传播风险,实现疫情源头防控工作组织有序、停理严密、措施精准、成效显著,全力以赴打赢疫情防控攻坚战,持续巩固来之不易的疫情防控成果。 二、创建目标 以开展“无疫海宁”创建活动为总目标,坚持党建为统领,以“包保”责任机制为抓手,围绕建立常态化疫情防控机制,充分发挥机关党组织和党员在创建过程中的战斗堡垒和先锋模范作用,切实提高机关科学精准防控水平,争创疫情“零发生”,确保局机关所有工作人员生命安全和身体健康。 三、组织领导 为加强对“无疫机关”创建工作的组织领导,成立新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作领导小组,具体如下: 组 长:沈鹏 副组长:杨利忠、吴方、俞天峰、铁月刚 网格长:高朱萍、胡艳、钟国华、夏超、吴轶思、许枫、阮祥宝、沈叶清、周惠芳、孙品晶、黄海杰、章娟亚、郑佩玉、顾志杰、袁昊、殷玉明 领导小组下设公共卫生管理中心综合协调组(简称中心综合协调组),主任由高朱萍担任,副主任由胡艳、许枫、俞丽娜、沈洁担任,成员为关晓玥、郑静怡、李清、姜玲玲、高雨、钱堃,负责具体工作落实。 网格成员:公共卫生管理中心全体干部职工。 四、主要职责 (一)加强组织领导。建立新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作领导小组。同时,在此基础上设立15个无疫网格单元,设置网格长、网格成员,局各科室负责人、中心内各单位负责人作为本网格的第一防疫责任人,要加强对本网格人员管理,全面了解网格内人员信息。各网格长要充分发挥党员干部先锋模范作用,调动网格成员参与、落实防控工作的积极性。严格落实人防、物防、环境防措施,外省及省内有疫情地区来返人员第一时间落实向镇(街道)报备。 (二)强化出入管控。局计划财务科网格单元落实专门人员测温、扫码、戴口罩等规定,所有人员统一由公共卫生管理中心正门(只开一扇门)进入大楼,“嘉行码”实现“应设尽设,凡进必扫”、对体温超过37.2℃的人员检查是否有医院诊断材料,引导其到医院发热门诊就诊,并按相关程序上报市疫情指挥部,对身体出现其他异常(如咳嗽、呼吸困难等)、不佩戴口罩等外来人员及时劝返。 (三)掌控健康监测。各网格长要实时掌握本网格所有人员的健康数据,落实人员健康检监测报送处置制度,发现有发热、干咳、呼吸困难、身体乏力、腹泻等症状,应第一时间报所属社区和中心综合协调组,并及时去医院治疗。有国(境)外、中高风险地区旅居史的人员或共同居住者在接受集中隔离、居家健康监测的,各网格长要及时报告,实时掌握情况,并向综合协调组报备。按照省市防控要求定期开展核酸检测,检测率达到100%。 (四)净化环境卫生。局爱国卫生科网格单元要严格环境清洁消毒,指导中心物业按规定做好中心大楼所有区域清洁消毒,特别是电梯、门把手等,加强室内通风,每日定时对卫生间、电梯、食堂等进行清洁,定期对空调进行清洁消杀,落实好各项环境卫生措施。 (五)提高应急处置。市疾控中心网格单元要进一步完善中心应急处置预案和制度,提高应急处置能力,规范建立临时隔离观察点,定期对中心各网格长开展志愿服务活动和培训,提升应急支援能力,做到熟悉情况,确保招之即来、来之能服务,确保第一时间阻断疫情传播途径和链条。 (六)保障应急物资。局公共卫生科网格单元专人负责防疫物资储备,扎实做好中心口罩、消毒液、手消毒液、手套、防护服、面罩等防疫物资储备保障,并定期发放相关防疫物资。 (七)强化宣传引导。局办公室网格单元要大力发扬伟大抗疫精神,依托健康海宁、海宁市卫健局微信公众号宣传“无疫机关”创建的情况,并利用大厅LED屏、展架等宣传防疫工作,为做好常态化疫情防控营造浓厚氛围、凝聚强大力量。同时,结合好防疫工作中的关心关爱工作。 五、工作要求 (一)强化党建引领。通过周一夜学、主题党课、支部会等形式认真自查,查漏补缺,做到疫情防控无死角。要充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,机关党员干部要带头倡导健康生活方式,出入公共场所自觉配合扫码测温、佩戴口罩、保持合理社交距离。不前往中高风险地区,不组织、不参与不必要的聚会、聚餐、培训、演出等聚集性活动,带头接种新冠病毒疫苗,形成防控合力。 (二)明确责任分工。局机关各科室、公共卫生管理中心各单位要将创建活动作为常态化精准防控的重要举措,强化压力传导,加强工作指导。机关党组织要发动党员干部下沉各网格单元,发挥自身能力、资源等优势,全面充实基层防控力量,参与“无疫机关”创建工作。 (三)营造创建氛围。采取“线上”+“线下”和宣传栏等形式,利用微信、公众号等多种形式宣传“无疫机关”创建工作的具体要求,积极营造人人参与、共建共享的良好社会氛围。大力宣传总结在创建工作中涌现出来的经验做法、先进典型,挖掘优秀案例进行经验推广和交流,推动形成比学赶超的浓厚氛围。 海宁市卫生健康局 2022年6月15日 |
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