市中医院坚持遵循中医药事业发展规律，强调以人为本、立足临床，不断提升中医护理服务水平，深入推进中医护理高质量发展。

一是构筑中医护理人才培养体系。医院高度重视中医护理人才的培养与提升，全院护理人员系统接受中医药知识与技能培训率高达93.5%。医院选派多名优秀护理骨干赴广西壮族自治区、广东省等中医院进修学习；培养浙江省中西医结合护理专科护士5人；入选浙江省中医护理优秀人才培养对象1人；连续举办中医护理新技术推广培训班三期，培养院级中医护理骨干50余名。二是完善中医护理技术实施流程。完善中医护理新技术、新项目的准入管理流程，制定详细的申请与审批标准，设计跟踪报告表以记录实施情况。明确规定每季度向医院提交报告，形成闭环管理，确保新技术、新项目的有效监控与管理。近年来，医院开展了火龙罐、蜜芽罐、艾箱灸、便秘推拿、扶阳罐等新技术，目前全院共开展中医护理技术项目34项，今年1-9月累计服务患者74万余例次。三是优化中医护理质量监控体系。创新中医护理质量管理模式，采用三级网格化管理。聘任中医护理联络员6名，分别结对2-3个临床科室，督查中医护理项目的开展与质量；根据中医护理技术疗效评价标准对疗效进行适时评价，疗效评价率达100%；每月开展中医护理查房，运用中医辨证施护思维解决患者护理问题；修订中医护理质量检查标准，每季度组织检查与整改，确保中医护理质量的持续改进和提升。