各镇人民政府、街道办事处，市政府有关部门、直属有关单位:

就业是民生之本。稳就业就是稳企业，稳企业就是稳社会。为有效缓解海外疫情给我市带来的就业压力，让已在海宁就业的人员不失业，根据《海宁市应对疫情稳企业稳就业工作方案》、《应对疫情稳员工工作方案》文件精神，我市需筹备一个不少于10000人规模的应急就业岗位库，帮助有需要的企业和员工阶段性上岗就业，以应对疫情共渡难关，实现就业稳、企业稳、社会稳。现将有关事项通知如下：

一、应急岗位来源

（一）通过企业调查和人力资源市场大数据信息，深入挖掘我市民营企业缺工需求不少于5000个，作为应急岗位库首选来源。

（二）号召我市重点国有企业、重点平台、各乡镇街道以及有重点政府性投资项目的相关主管部门牵头，筹措设立各类绿化保洁、物业员、工程建设员等阶段性岗位不少于5000个，作为应急岗位库重点来源。（应急岗位数分配详见附件1）。

二、相关要求

（一）各有关部门和单位要站在讲政治、讲大局、讲稳定的高度，充分认识筹措应急岗位库的重要性，加强组织领导，落实专人负责，把工作落到实处。

（二）各有关部门和单位要结合本单位及下属单位用工需求、重点项目在建工程，深入挖掘应急就业岗位，特别是无学历要求、低门槛岗位，用于必要时提供给因疫情影响阶段性失业的企业富余员工。

（三）请各有关部门和单位于2020年4月3日前通过钉钉将筹措的就业岗位和分管领导及联系人等信息（详见附件2）报送给海宁市人力资源和社会保障局何志伟 （联系电话：15712611107、571107）。

海宁市应对疫情稳企业稳就业工作专班办公室

2020年3月30日